Найдено 1 133 документов
Ці Правила встановлюють вимоги з охорони праці для підприємств тютюнової та тютюново-ферментаційної галузі незалежно від форм власності. Документ регулює питання безпечного проектування, експлуатації, ремонту та технічного обслуговування обладнання у даній сфері.
Цей нормативний акт встановлює вимоги з охорони праці при проектуванні, монтажі, ремонті та експлуатації підприємств спиртової та лікеро-горілчаної галузей. Документ обов’язковий для всіх суб’єктів господарювання незалежно від форми власності, що займаються виробництвом відповідної продукції.
Цивільний кодекс України є основним актом цивільного законодавства, що регулює особисті немайнові та майнові відносини між учасниками цивільного обороту. Для фахівця з охорони праці він важливий у частині регулювання договірних відносин (зокрема підряду та надання послуг), відшкодування шкоди та відповідальності сторін.
Цей нормативний акт встановлює вимоги безпеки для учнів 10-11 класів під час трудового навчання та літньої практики у сільському господарстві. Документ регулює обов'язки посадових осіб, санітарні норми та організаційні заходи для запобігання травматизму серед підлітків.
Ці Правила встановлюють обов'язкові вимоги безпеки під час виконання технологічних процесів на берегових підприємствах з переробки риби. Документ регулює організацію робочих місць, експлуатацію машин та вимоги до виробничого середовища для захисту персоналу.
Документ встановлює вимоги з безпеки праці для всіх підприємств крохмале-патокового виробництва незалежно від форми власності. Він регулює процеси проектування, монтажу, експлуатації та ремонту обладнання в цій галузі.
Закон України визначає правову основу, економічний механізм та організаційну структуру соціального страхування від нещасних випадків на виробництві. Він регулює питання соціального захисту, охорони життя та здоров'я працівників у процесі їхньої трудової діяльності.
Цивільний кодекс Української РСР (1963) — основний закон, що регулював майнові та особисті немайнові відносини в радянський період. Він визначав правовий статус осіб, право власності, зобов'язальне право та порядок відшкодування шкоди.
Цивільний кодекс УРСР 1540-VI регулював майнові та особисті немайнові відносини в радянський період та перші роки незалежності України. Документ втратив чинність у 2004 році у зв'язку з введенням у дію нового Цивільного кодексу України.
Ці Правила встановлюють вимоги з охорони праці для берегових підприємств рибної промисловості. Вони регулюють безпеку виробничих процесів, експлуатацію специфічного обладнання та створення належних санітарно-гігієнічних умов для персоналу.
Цей документ затверджує Правила охорони праці для працівників берегових рибообробних підприємств. Він встановлює вимоги безпеки до технологічних процесів, експлуатації обладнання та організації робочих місць у рибній галузі.
Цей нормативний акт встановлює державні вимоги з охорони праці для підприємств спиртової та лікеро-горілчаної галузі. Він регулює питання пожежної безпеки, утримання території, будівель, експлуатації систем вентиляції та безпечного виконання технологічних процесів.
Цей нормативний акт встановлює вимоги промислової безпеки для підприємств, що виробляють кондитерську продукцію та молочну кислоту. Він регулює процеси проектування, монтажу, експлуатації та ремонту обладнання на виробництвах усіх форм власності.
Цей нормативний акт встановлює обов'язкові вимоги з безпеки праці для підприємств тютюнової галузі. Він охоплює всі етапи роботи: від проектування та монтажу устаткування до безпосередньої експлуатації тютюново-ферментаційних виробництв.
Кодекс України про адміністративні правопорушення (КУпАП) визначає види адміністративних проступків, порядок притягнення до відповідальності та розміри штрафів. Він регулює відповідальність посадових осіб та громадян за порушення вимог законодавства про працю та охорону праці.
Фундаментальний законодавчий акт, що визначає склад адміністративних правопорушень та заходи відповідальності за їх вчинення. Документ регулює правопорядок у різних сферах, включаючи охорону праці, трудові відносини та екологічну безпеку.
Кодекс законів про працю України є основоположним законодавчим актом, що регулює трудові відносини між працівниками та роботодавцями. Він встановлює державні гарантії трудових прав, включаючи вимоги до безпеки, гігієни праці та соціального захисту.
Це головний законодавчий акт, що регулює трудові відносини всіх працівників в Україні. Він встановлює права та обов'язки сторін, визначає умови праці, робочий час, час відпочинку та соціальні гарантії.
Кодекс визначає правові засади господарської діяльності в Україні та регулює відносини між суб'єктами господарювання різних форм власності. Він встановлює правила організації господарювання та межі державного регулювання економічних процесів.
Господарський кодекс України встановлює правові основи господарської діяльності, визначаючи статус суб'єктів господарювання та правила їх взаємодії. Він регулює відносини між державою та бізнесом, а також відповідальність за порушення законодавчих норм у сфері економіки.
Показано 21 – 40 из 1133 результатов
Классификатор по коду НПАОП. Можно выбрать несколько.
Ничего не найдено по вашему запросу
